休職中はどういった補償がありますか？

休職中はどういった補償がありますか？


休職中の補償は、生活保障の傷病手当金、医療費補助の高額療養費があります。
 

傷病手当金

業務上や通勤途中以外の疾病で仕事を長期間休むときに協会けんぽから支給されます。
ただし、支給は4日目からになり、最初の3日間（連続）はありません。
支給額は、給与の約6割で全額非課税になります。
手続きは企業が行い、医師の証明などが必要となります。
 

高額療養費

医療費が高額になるときは、健康保険から療費の一部が返還されます。
こちらは所得によって計算が異なります。
なお、手続きについては従業員本人が行います。

傷病手当金、高額療養費の手続きの書類は、協会けんぽで決められています。
添付書類が必要ですので、事前に協会けんぽに問い合わせをし、手続きを行うことをおすすめします。

※協会けんぽ以外のときは、制度が異なることがあります。
制度の内容などについては、加入されている健康保険組合等にお問い合わせください。