最新ニュース｜大阪市中央区真田直和社会保険労務士事務所

最新ニュース

労働基準法など人事や労務に関する最新情報をご紹介します。

2019/06/11　届出等における添付書類及び署名・押印等の取扱いを変更
2019/06/04　過重労働解消キャンペーン」の重点監督の実施結果平成30年度は約７割で法令違反
2019/05/28　高齢社員の戦力化を考えてみては？そのヒント集を紹介
2019/05/21　本年（2019年）４月からの雇用保険二事業の助成金の見直し
2019/05/14　事業場における労働者の健康情報等の取扱規程
2019/05/07　パワハラ防止対策の法制化を盛り込んだ法案を国会に提出
2019/04/23　４月給与計算時における社会保険料の再確認
2019/04/16　働き方改革関連法－長時間労働者に対する面接指導等に関する改正
2019/04/09　大型連休への対応について政府が取りまとめ
2019/04/02　平成31年３月分からの協会けんぽの保険料率
2019/03/26　2020年４月施行の同一労働同一賃金の対応取組手順書などを公表（厚労省）
2019/03/19　働き方改革関連法－年次有給休暇の時季指定義務制度の創設②
2019/03/12　フレックスタイム制に関するわかりやすい解説を厚労省が公表
2019/03/05　働き方改革関連法－年次有給休暇の時季指定義務制度の創設①
2019/02/26　外国人材の受入れ拡大のための法案が成立、基本方針なども決定
2019/02/19　労働施策基本方針」を正式決定
2019/02/12　年休を取らせることは会社の義務？！その4
2019/02/05　時間外労働の上限規制の最新リーフレットが公開されています
2019/01/29　年次有給休暇取得義務化による半日年休・時間単位年休の取扱いなど
2019/01/22　働き方改革関連法－時間外労働の上限規制③
2019/01/15 同一労働同一賃金に関する指針の案などについて
2019/01/08　パワハラ防止措置の義務化
2018/12/25　働き方改革関連法－時間外労働の上限規制②
2018/12/18　年休を取らせることは会社の義務？！その3
2018/12/11 平成30年分の年末調整における留意事項
2018/12/04　年休を取らせることは会社の義務？！その２
2018/11/27　年休を取らせることは会社の義務？！その１
2018/11/20　外国人労働者の受入れに関する意識調査2018
2018/11/13　10月から健康保険の被扶養者の届出の添付書類の取扱いなどが変更されています。
2018/10/30　残業時間の上限が法律で規制されます
2018/10/23 離職証明書に退職届が必要
2018/10/15　働き方改革関連法に関する政省令等正式に決定！！
2018/10/08　労働者の心身の状態に関する情報の適正な取扱いについての指針を公表
2018/10/02　賃金不払残業に関する監督指導で、是正企業数・支払われた割増賃金の額などが大幅増
2018/09/25　毎年１０月は年次有給休暇取得促進期間です。
2018/09/18　平成30年度の地域別最低賃金額が改定されます。
2018/09/11　平成29年度「個別労働紛争解決制度の施行状況」が公表
2018/09/04　「過労死等の防止のための対策に関する大綱（過労死等防止対策大綱）」見直し
2018/08/28　生産性向上の取組をまとめた2冊の事例集
2018/08/21　平成29年の「職場における熱中症による死傷災害の発生状況」
2018/08/14　非正規と正規との労働条件の不合理な格差を争われた２件の訴訟について